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微语录精选:认为自己是宇宙中心

@迎十里:人可以有使命感,但是不要幻想自己是救世主,不要自大到认为自身认知可以超越一切法律法规、历史因果,凌驾于众生之上。
一旦某个个体认定自己在开启民智,而愚民需要他的金手指点拨,他就离疯癫很近了。
弗洛伊德所谓癔症,其中有一个临床反应就是:认为自己是宇宙中心。 ​​​

名气,光环和大话,很多都是泡沫,吓唬忽悠别人的。但如果自己也入戏太深,深信不疑,突破泡沫的边界,最终是要吃大亏的。

有句流传甚广的俏皮话:「在泰坦尼克号上,升舱是毫无意义的。」
很可惜,这句俏皮话的创作者并不了解泰坦尼克号的事故始末,在事后统计里,三等舱的生还率是25%,二等舱的生还率上升到43%,头等舱的生还率则达到了63%⋯⋯
这也告诉我们一个道理,不要拿你其实不熟悉的例子来编段子。 ​​​

@卡佳想要一台大黄蜂:
笑死,推特上看到的某个帖:
“肯尼亚人:每次中国人一来就帮我们基建,每次英国人一来就给我们说教。”
——某英国网友回复:那么肯尼亚人该为此付出什么代价呢?中国人可不会免费给你基建。
——某非洲网友回复楼上:你看说教这不就来了。

@十一维波霎:
我的五大美德
勤奋:半夜三点还在追剧
勇敢:b工作老子不干了
宽容:能摆一天是一天
谦逊:请我吃饭 谢谢
沟通:说的什么b话 ​​​

@地下天鹅绒:我觉得芒果这种水果完全没必要加一个核在里面,这事儿我不知道谁来负责,我一个人声音很小,希望大家可以一起呼吁一下。 ​​​

@真主钦点仁波刀:
领导不需要懂得专业技术,对本行业务马马虎虎有个正确概念,不被骗子骗掉底裤就行。
那么领导该干什么呢?其实就是6件事:
1.对外争取必须的资源,包括但不限于人、权、钱、物、编,并且分配给合适的岗位;如果资源不够,拆东补西凑一凑;
2.综合各方需求审批方案,对内分解任务,把具体任务指定给有能力完成的人去执行;
3.监督任务进度和效果,进行奖惩,不行的赶紧换;
4.根据任务进度不断微调方案,使其在有限的资源和时间内尽可能多地完成;
5.扛责任,扛压力,给下面正常干活的空间;
6.合理分配收益。
这么说吧,6条你遇到能做到2条以上的,就真是好领导了…

我去看医生,我说我最近一刷微博就想爆粗口,是不是有污言秽语综合征。医生说不是没有这个可能,我先检查一下你具体观看的什么内容。我把手机递给医生,医生看了五分钟后破口大骂“我X他妈了的这都是什么事啊我操”。

一代人有一代人的精神病//@成都市精神内科副主任:听我说//@iamkamran:谢谢你 因为有你温暖了四季 谢谢你感谢有你 世界更美丽 我要谢谢你 因为有你 爱常在心底 谢谢你 感谢有你 把幸福传递

在三十多岁时纠正你的生活,感觉就像在调试可怕的遗留代码。

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